運(yùn)營(yíng)管理 | 西電集團(tuán)醫(yī)院?？七\(yùn)營(yíng)助理工作啟動(dòng)會(huì)暨首次培訓(xùn)會(huì)順利召開(kāi)
日 期：2022-10-21 14:46:27 瀏覽：(1412)
10月20日下午，通用技術(shù)環(huán)球醫(yī)療西電集團(tuán)醫(yī)院?？七\(yùn)營(yíng)助理工作啟動(dòng)會(huì)暨首次培訓(xùn)會(huì)在辦公樓401會(huì)議室召開(kāi)，醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部分職能部門(mén)負(fù)責(zé)人及專科運(yùn)營(yíng)助理30余人現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)。會(huì)議由西電集團(tuán)醫(yī)院總會(huì)計(jì)師何妍主持。
本次會(huì)議特別邀請(qǐng)了資深DRG分析師進(jìn)行DRG知識(shí)培訓(xùn)及醫(yī)院DRG數(shù)據(jù)分析，西電集團(tuán)醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理部楊卓妮主任進(jìn)行了醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)首輪培訓(xùn)及相關(guān)工作內(nèi)容介紹。
會(huì)上，何妍總會(huì)計(jì)師指出?？七\(yùn)營(yíng)助理是醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理體系的重要組成部分，要切實(shí)發(fā)揮科主任管理科室的“助手”及臨床科室職能部門(mén)間溝通的“橋梁”作用，通過(guò)培訓(xùn)逐步開(kāi)展科室基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理、運(yùn)營(yíng)問(wèn)題反饋及運(yùn)營(yíng)舉措研討工作，形成個(gè)人綜合能力提升、科室效率效益效能改善的雙贏局面。
最后，紀(jì)委書(shū)記、副院長(zhǎng)陰小龍進(jìn)行總結(jié)表態(tài)。他表示，醫(yī)療機(jī)構(gòu)踐行健康中國(guó)戰(zhàn)略及央企發(fā)揮國(guó)民經(jīng)濟(jì)“壓艙石”作用都要求醫(yī)院實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，持續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院及科室科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理?？浦魅我匾暡⒅С謱？七\(yùn)營(yíng)工作，在科室營(yíng)造醫(yī)療能力與運(yùn)營(yíng)管理齊抓共管、同步推進(jìn)的良好氛圍。作為科室運(yùn)營(yíng)管理提升的骨干力量，?？七\(yùn)營(yíng)助理要盡快進(jìn)入新角色，整合專業(yè)醫(yī)療背景與科學(xué)運(yùn)營(yíng)管理方法。
紀(jì)委書(shū)記陰小龍及總會(huì)計(jì)師何妍為23名?？七\(yùn)營(yíng)助理頒發(fā)聘書(shū)
通過(guò)此次會(huì)議，推進(jìn)了醫(yī)院管理模式由經(jīng)驗(yàn)式、粗放式向科學(xué)化、精細(xì)化的轉(zhuǎn)變,也極大程度上強(qiáng)化了科室運(yùn)營(yíng)管理能力，助力醫(yī)院及科室運(yùn)營(yíng)管理水平再上新臺(tái)階。
運(yùn)管部供稿